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  • 胡八一中国式阿米巴实施指南

    胡八一中国式阿米巴实施指南

    智行学院胡八一中国式阿米巴实施指南 人人成为经营者

    采用科学高效的实用工具及深度案例剖析,让每个员工都能具备经营者思维,让企业真正掌握阿米巴经营的大智慧。

    你的公司经营是否面临以下囧境:

    只有老板关注利润,而员工只关注做事本身
    部门间推诿不断,大小事务还得靠老板出面
    员工不满意报酬,老板不满意员工的表现
    各种问题不断,老板就像救火队员
    公司的整体经营已经遇到了瓶颈..

    那么如何才能让每个员工像老板一样关注利润?
    如何才能让各部门之间形成市场化的供销关系?
    如何让员工的报酬通过相互交换价值而产生?
    如何才能让公司的经营走向前进的正轨?

    阿米巴咨询领导者一胡八一博士
    整合20多年的阿米巴落地实操经验
    以分、算、奖作为阿米巴实施的三大核心模块
    将经营与管理相结合
    采用科学高效的实用工具及深度案例剖析
    让每个员工都能具备经营者思维
    让企业真正掌握阿米巴经营的大智慧!

    胡八一简介:

    柏明顿管理咨询董事长、首席顾问
    法学硕士、哲学博士
    曾任松下、杜邦中国区高级职务,著书50余种、创立著名管理模型16种。

    适用人群:

    面临经营痛点,想要实施阿米巴的企业
    想要优化公司内部经营会计、激励机制的企业
    希望将企业做成平台、让员工成为精英的企业主
    有志成为运营高手的职场人士